이번 글은 광건티앤씨라는 기업의 분석입니다.
취업을 준비하면서 나름대로 정보를 취합하곤 했었는데,
하이파이브 블로그를 보면서 부족한점이 느껴저 나름대로 정리해보고자 합니다.
블로그를 보면 20개가 넘는 기업이 채용공고를 올린 것 같은데,
1번 광건티엔씨를 시작으로
미코, 미크론정공, 밸류엔지니어링, 솔브레인.. 쭉쭉 써보도록 하겠습니다.
먼저 광건티앤씨는
www.catch.co.kr/Comp/CompSummary/266272
광건티앤씨 기업개요 - 연봉 4,127만원 | 캐치
기업의 모든 정보를 한 눈에. 사원수, 평균연봉, 이직률, 매출액, 주요제품 및 사업구성까지
www.catch.co.kr
있네요!
그렇군요.. 이직률 48%라..
좀 더 찾아보겠습니다.
영업이익은 꾸준하게 간다기보다는 변동이 커보입니다.
성과급은 기대하기 힘들겠다는 생각이 드는군요.
사람인에 나오는 광건티엔씨의 기본 정보입니다.
155명에 1470억 매출이면 상당히 높네요.
순이익 상태가 매출대비 이상하긴한데,
건설업종이라 한계가 있을거고요.
다음 사이트로 가보겠습니다.
크레딧잡에서도 광건티앤씨로 검색해야 되는군요.
(광건티엔씨로하면 검색이 안됩니다. 참고 ㅎㅎ)
예상 평균연봉은 3991만원, 나쁘지는 않습니다.
하지만 혹시나가 역시나,
인당 매출 21억원에 비해서 처우가 좋지 못하나봅니다.
인원수에 비해서 업력은 길고,
입사자보다 퇴사자가 많습니다.
사람인에 나오는 155명을 기준으로 생각해봐도
퇴사자가 36명이라는 점은 압도적이네요.
사람이 나오는 이유는 여러가지가 있겠지만
이 시국에 기업을 박차고 나올 수준이라는 점은
생각해볼만한 점입니다.
자 이제, 본진인 회사 홈페이지를 들어가보겠습니다.
ksgpanel.com/
KWANGGEON T&C - PANEL PARTITION
Copyright © KWANG GEON T&C CO.,LTD. All rights reserved
ksgpanel.com
광건티앤씨가 맞네요. 구글신..
일단 제품은 파티션이고 사업분야도 넓은 것 같습니다.
직딩의 가장 중요한 점은 승진일텐데,
사원이 3년 책임 수석 임원으로 들어가는군요.
홈페이지가 전반적으로 올드하다는 느낌이 듭니다.
복리후생을 찾아봤는데, 따져보면 딱히 의미가 있어보이지는 않습니다.
기숙사지원은 얼마나 괜찮은 곳을 구해주는지가 중요하고
통신요금이나 유류대는 영업직만 줄 확률이 높습니다.
보편적으로 다 준다면 좋은 복지내용이긴 하겠죠.
단체 보험이나 경조금은 기본적으로 갖춰져있네요.
기업은 강소기업으로 구분됩니다.
일단 저라면, 지원을 고민해볼 것 같습니다.
1. 퇴사자가 너무 많고
2. 학력을 너무 안봅니다.
학력을 안보는게 왜 단점이냐 하실 수 있는데,
그런 회사 종특은 들어가면 아무거나 막 시킬 확률이 높다는 겁니다.
난 이 직무를 보고 지원한게 아닌데
가면 다른 잡무를 하게될 확률이 높고
무엇보다, 내가 하는 일에 허들이 없다는건
언제든지 버려지고 대체될 수 있다는 의미입니다.
금번 채용으로는 현장 공사관리와 현장 설계 직무를 뽑는데
CAD 사용이 필수면서 학력이 무관하다는건 좋은 시그널은 아닌 듯 합니다.
또 연봉도 낮은 축에 속하는 것 같습니다.
지역도 고정이 아니라 전국이라는 건 자차도 있어야된다는 말인데,
저 봉급으로 자차 유지는 될까요?
고민해보시고 지원하시면 좋겠습니다.
저라면 인턴은 하되, 정규직을 목표하지는 않을 것 같습니다.
인턴만을 목적으로 가신다면 실무 공부할 겸 좋겠죠.
하지만 하이파이브 특성상 1지망으로 넣는 기업에 지원했다고
보는 것이 타당하기 때문에 1지망으로는 조금 아쉽다는 생각이 듭니다.
다만 다른 건설업종 직무가 없다면 이곳에 지원해야겠죠?
상황에 맞게 정보를 가져가시길 바라겠습니다.
화이팅!!!
다음은 미코를 분석해보겠습니다.
* 광건티앤씨 외 다른 기업의 정보가 궁금하다면?
https://nasdaq.tistory.com/152
기업분석 리스트 정리 및 향후 포스팅 방향
앞으로 기업분석은 일정한 포맷을 갖춰서 하도록 하겠습니다. 제목) 기업명 기업분석 (기업 주력분야) ex) 환인제약 기업분석 (제약, 정신과 etc 전문) 내용) 기업개요, 업황, 재직자 현황, 초봉, 복
nasdaq.tistory.com
광건티앤씨 기업분석 (하이닉스 하이파이브 5기 참여기업)
이번 글은 광건티앤씨라는 기업의 분석입니다.
취업을 준비하면서 나름대로 정보를 취합하곤 했었는데,
하이파이브 블로그를 보면서 부족한점이 느껴저 나름대로 정리해보고자 합니다.
블로그를 보면 20개가 넘는 기업이 채용공고를 올린 것 같은데,
1번 광건티엔씨를 시작으로
미코, 미크론정공, 밸류엔지니어링, 솔브레인.. 쭉쭉 써보도록 하겠습니다.
먼저 광건티앤씨는
www.catch.co.kr/Comp/CompSummary/266272
있네요!
그렇군요.. 이직률 48%라..
좀 더 찾아보겠습니다.
영업이익은 꾸준하게 간다기보다는 변동이 커보입니다.
성과급은 기대하기 힘들겠다는 생각이 드는군요.
사람인에 나오는 광건티엔씨의 기본 정보입니다.
155명에 1470억 매출이면 상당히 높네요.
순이익 상태가 매출대비 이상하긴한데,
건설업종이라 한계가 있을거고요.
다음 사이트로 가보겠습니다.
크레딧잡에서도 광건티앤씨로 검색해야 되는군요.
(광건티엔씨로하면 검색이 안됩니다. 참고 ㅎㅎ)
예상 평균연봉은 3991만원, 나쁘지는 않습니다.
하지만 혹시나가 역시나,
인당 매출 21억원에 비해서 처우가 좋지 못하나봅니다.
인원수에 비해서 업력은 길고,
입사자보다 퇴사자가 많습니다.
사람인에 나오는 155명을 기준으로 생각해봐도
퇴사자가 36명이라는 점은 압도적이네요.
사람이 나오는 이유는 여러가지가 있겠지만
이 시국에 기업을 박차고 나올 수준이라는 점은
생각해볼만한 점입니다.
자 이제, 본진인 회사 홈페이지를 들어가보겠습니다.
ksgpanel.com/
광건티앤씨가 맞네요. 구글신..
일단 제품은 파티션이고 사업분야도 넓은 것 같습니다.
직딩의 가장 중요한 점은 승진일텐데,
사원이 3년 책임 수석 임원으로 들어가는군요.
홈페이지가 전반적으로 올드하다는 느낌이 듭니다.
복리후생을 찾아봤는데, 따져보면 딱히 의미가 있어보이지는 않습니다.
기숙사지원은 얼마나 괜찮은 곳을 구해주는지가 중요하고
통신요금이나 유류대는 영업직만 줄 확률이 높습니다.
보편적으로 다 준다면 좋은 복지내용이긴 하겠죠.
단체 보험이나 경조금은 기본적으로 갖춰져있네요.
기업은 강소기업으로 구분됩니다.
일단 저라면, 지원을 고민해볼 것 같습니다.
1. 퇴사자가 너무 많고
2. 학력을 너무 안봅니다.
학력을 안보는게 왜 단점이냐 하실 수 있는데,
그런 회사 종특은 들어가면 아무거나 막 시킬 확률이 높다는 겁니다.
난 이 직무를 보고 지원한게 아닌데
가면 다른 잡무를 하게될 확률이 높고
무엇보다, 내가 하는 일에 허들이 없다는건
언제든지 버려지고 대체될 수 있다는 의미입니다.
금번 채용으로는 현장 공사관리와 현장 설계 직무를 뽑는데
CAD 사용이 필수면서 학력이 무관하다는건 좋은 시그널은 아닌 듯 합니다.
또 연봉도 낮은 축에 속하는 것 같습니다.
지역도 고정이 아니라 전국이라는 건 자차도 있어야된다는 말인데,
저 봉급으로 자차 유지는 될까요?
고민해보시고 지원하시면 좋겠습니다.
저라면 인턴은 하되, 정규직을 목표하지는 않을 것 같습니다.
인턴만을 목적으로 가신다면 실무 공부할 겸 좋겠죠.
하지만 하이파이브 특성상 1지망으로 넣는 기업에 지원했다고
보는 것이 타당하기 때문에 1지망으로는 조금 아쉽다는 생각이 듭니다.
다만 다른 건설업종 직무가 없다면 이곳에 지원해야겠죠?
상황에 맞게 정보를 가져가시길 바라겠습니다.
화이팅!!!
다음은 미코를 분석해보겠습니다.
* 광건티앤씨 외 다른 기업의 정보가 궁금하다면?
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